Gemeinsam Zukunft gestalten

Die digitale Transformation verändert die Arbeitswelt grundlegend – auch bei der Stiftung Marburger Medien. Um diesen Wandel aktiv und nachhaltig zu gestalten, hat die Stiftung im Frühjahr 2025 den INQA-Prozess gestartet. Mit Unterstützung des Förderprogramms INQA-Coaching (Initiative Neue Qualität der Arbeit), gefördert durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales sowie den Europäischen Sozialfonds Plus (ESF Plus), nimmt die Stiftung ihre organisatorische und digitale Weiterentwicklung in den Blick.

Ziel des INQA-Coachings ist es, die internen Strukturen der Stiftung zu modernisieren, klare Führungsmodelle zu entwickeln, Entscheidungsprozesse transparenter zu gestalten und digitale Werkzeuge sinnvoll zu integrieren. Die Stiftung möchte ihre Mitarbeitenden aktiv einbeziehen und eine Kultur des kontinuierlichen Lernens etablieren.

„Die Herausforderungen der digitalen Transformation betreffen uns als Organisation in vielen Bereichen“, betont Steffen Marx, Vorstand der Stiftung. „Umso mehr schätzen wir es, dass der Staat uns in diesem Prozess unterstützt. INQA-Coaching gibt uns die Möglichkeit, gezielt an unseren Schwachstellen zu arbeiten und unsere Mitarbeitenden in die Zukunftsgestaltung einzubinden.“

Begleitet durch erfahrene Partner

Der Coaching-Prozess wird begleitet durch Timotheus Hübner von der xpand Stiftung, einem erfahrenen Partner im Bereich Führung, Kultur und Organisationsentwicklung. Die regionale Beratungsstelle des INQA-Coachings – vertreten durch Thomas Marterer von der ZAUG gGmbH – überreichte der Stiftung feierlich den Coaching-Scheck.

Gemeinsam mit Coach und Team werden in den kommenden Monaten zentrale Handlungsfelder bearbeitet: Führung und Kultur, Kommunikation, Arbeitsorganisation sowie die strategische Integration digitaler Prozesse.